当前位置:网站首页 > 新闻资讯  > 行业新闻

企业知识管理的主要目的

1.增加企业知识储备,将个人知识和信息提升为组织知识,减少员工休假、离职而造成的损失。
2.将大量无序知识有序化,为员工提供知识共享的环境,促进组织内部的知识流通,提升成员获取知识的效率。
3.方便企业的后继者轻松获取前人积累的知识,以此为基础不断创新,实现企业的可持续发展和创新。
4.降低重复犯错的机率。
5.提升组织个体与整体的知识学习能力,促进潜能开发。
6通过应用知识提高员工的工作效率和创新能力,改善服务质量,从而实现组织整体竞争力的提升。

【 编辑时间:2014/1/22 15:06:55 】 | 【 返回 】 | 【 打印